Arbeitskreise

Arbeitskreis Personal & Qualifizierung

Im Rahmen des Arbeitskreises „Personal und Qualifizierung“ erhalten alle Beteiligten die Möglichkeit, Wünsche, Interessen und Anregungen einzubringen, um den lokalen Hamburger Arbeitsmarkt für die Logistik in seiner Dynamik zu stärken und so das Zusammenspiel von Arbeitskräften und Arbeitsnachfrage zu verbessern. Ziel des Arbeitskreises ist es, die spezifischen Anforderungen der Hamburger Logistik-Branche im Bereich Personal und Qualifizierung besser abzudecken. Es soll ein themenbezogenes Forum geschaffen werden für Unternehmen, Verbände, Bildungsträger, Dienstleister, Kammern und Hamburger Behörden.

Teilnehmer

Der Arbeitskreis "Personal und Qualifizierung" setzt sich schwerpunktmäßig aus Personalverantwortlichen von Hamburger Logistik-Unternehmen, Verbänden sowie der Agentur für Arbeit Hamburg und dem Jobcenter team.arbeit.hamburg zusammen. Der Arbeitskreis kann sich - dauerhaft oder themen- bzw. sitzungsbezogen – in Untergruppen gliedern; es können themenbezogen Experten hinzugezogen werden. Darüber hinaus veranstaltet der Arbeitskreis einmal jährlich ein Forum, bei dem die Arbeit der Öffentlichkeit zur Diskussion vorgestellt wird, unterstützt das Forenprogramm der Job- und Karrierebörse Logistik und lädt regelmäßig zu einzelnen themenspezifischen Workshops bzw. Veranstaltungen ein.

Themenschwerpunkte

  • Nachwuchs-/Mitarbeitergewinnung
  • Image der Logistik
  • Lebenslanges Lernen
  • Qualifizierungsbedarfe
  • Nachhaltiges Personalmanagement

 

 

 

Arbeitskreisleiter

Prof. Dr. Claus Muchna
Arbeitskreisleiter (komm.)
HFH Hamburger Fern-Hochschule

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Kontakt

Logistik-Initiative Hamburg
Anna Schönal
Projektmanagerin Personal & Qualifizierung
Tel.: 040/227019 - 808
ak.personal_qualifizierunghamburg-logistik.net